PRAKTIČNO USPOSABLJANJE

Prvi teden: Naše dvotedensko usposabljanje smo začeli s spoznavanjem naših mentorjev Cecilie in Andrea. Že takoj smo začeli z ustvarjalnimi delavnicami, ki so se nanašale na pojem, ki smo ga spoznali, in sicer Corkscrew thinking. Corkscrew thinking pomeni razmišljati izven okvirja in si upati tvegati. Mentorja sta nam vsak dan predstavila določeno temo, na katero se je nanašalo naše delo, npr. problemi, oglaševanje, stroški, konkurenca itd. S pomočjo kviza, ki se je nanašal na našo osebnost, smo se razdelili v  5 skupin, v katerih smo sodelovali teden in pol. Vsaka skupina je dobila določeno stranko, podjetje, ki smo jo/ga morali analizirati in ji/mu svetovati, kaj bi lahko še spremenili.